践行群众路线，必须疏解群众心中的“堵”。干部要带着责任、带着感情，深入到群众中去，从群众反映最强烈的问题抓起，从群众最不满意的地方改起，从群众最盼望的事情做起，不断疏通群众心中的“堵”，解开群众心中的“结”，努力用干部的“辛苦指数”提升群众的“幸福指数”。(6月26日人民日报)

　　就在我们身边的全国优秀共产党员王胜于海河毕世祥文朝荣和距离我们看似遥远的焦裕禄、杨善洲为什么值得当今干部学习，为什么他们可以得到群众的支持与爱戴。

　　就其由来，无非是他们既是干部又不是干部。不是干部，是指他们没有干部的架子;是干部指的是他们从不曾忘记自己作为干部的职责与责使命。总而言之，好干部就是要没有架子，却能挑起担子的干部。

　　没有架子就需要干部与民同乐，跟百姓打成一片。要想与群众心的距离近些，那么干部与群众的实际距离就必须先近些。为此，干部必须转变机关化，必须要走出办公楼，走进田间土头，放下身段，与百姓亲切交谈，了解群众疾苦和实际困难，充分履行自己的职权将问题解决在一线，将矛盾化解在一线。

　　挑起担子就需要干部遇事要迎难而上，而非做老好人，遇事绕着走。基层的职责是落实，假如在落实上变了样，那么服务群众最后一公里问题终究解决不了。许多基层干部工作几十年，存在工作中和稀泥的现象，打政策擦边球，谁不好惹就给谁好处，长此以往群众怨气将会越来越大，干群关系将会进一步恶化。

　　做新时代的干部，就是要放下架子，挑起担子，迎难而上，体现自身价值，造福一方百姓!