近日，在庆元县张村乡库山村前山畈上，该村库山片民兵应急分队队长陈文礼正在为1.8万袋香菇棒忙碌着。除香菇外，陈文礼还种有香榧13亩、笋竹两用林19亩、锥栗32亩，是当地农业开发的“先行官”。目前，张村乡的近百名村干部已单独开发或与其他农户合股开发山田近3000亩，上农业新项目超过20个，成为群众致富的带头人。(9月11日丽水日报)

　　如何才能带领群众致富?一直是领导干部们思考的问题，而如何使群众接受新观念、新技术?更是困扰干部们的难题。我们知道现在留在农村的，多事在40岁以上的中年人、老年人，这一辈人普遍存在的问题是：文化水平不高，接受新事物的能力低，抗风险能力低。这就给政府推行新技术、新观念造成了阻力。而让村干部们带头先做示范，就成了突破口。

　　以庆元县为例，近年来，庆元县为使广大村干部率先转变观念，该乡党委、政府分期分批举办了近百名村干部培训班，提高村干部的现代化建设水平。同时通过组织村干部外出取经、分片集中学习等办法，让各村干部互相交流、取长补短，鼓励村干部单独开发或与其他农户合股开发山区农业，带动群众致富。该乡还办起“乡报”，不定期公布种养能手和运销大户的经验，免费发放给村民。

　　很多技术刚出来的时候，很多人没有看到真正的效果，都不敢尝试，这是很正常的。这个时候就要出来一个带头人，而谁来做带头人，除了要有胆识外，是干部就最好了。

　　作为一民干部，除了做好日常工作外，还要时刻为群众着想，带领群众走向致富的道路。(柠檬树)