09月09日讯：停牌两个月后，宝鹰股份今日复牌，股价低开高走，尾盘封住涨停。宝鹰股份的盘后数据显示，机构为其上涨的主要推手，买入金额最大的前五席位均为机构，合计买入1.21亿元，占当日成交金额的近两成。

　　消息面上，7月初起停牌筹划资产收购的宝鹰股份，9月8日晚间公告因价格等核心条款未达成一致收购终止。另外，公司将推出面向800名员工的持股计划，并筹划1.5倍融资额度以及股票收益权互换交易方式，以开展员工持股计划，规模最大为3.75亿元。

　　公告显示，本次员工持股计划筹集资金总额不超过1.5亿元，资金来源为公司员工的合法薪酬、自筹资金等方式。公司控股股东古少明对员工持股计划所有份额的本金提供托底保证。

　　持股计划设立后，员工持股计划设立后拟委托北京昊青财富投资管理有限公司管理，并全额认购该公司设立的由昊青价值稳健9号投资基金（以下简称“昊青9号”）的全部份额。其中，昊青9号主要通过二级市场购买、大宗交易等法律法规许可方式取得并持有宝鹰股份股票、投资固定收益及现金类产品等。

　　在股票收益互换交易中，中信证券为昊青9号实际使用的资金的固定收益的收取方和标的股票浮动收益的支付方。该收益互换所挂钩的唯一标的是宝鹰股份在股票二级市场上处于公开交易的股票，公司控股股东对中信证券的融资本金及固定收益提供连带担保责任。

　　日前，海虹控股、熊猫金控等公司利用资产管理计划或利用股票收益权互换创新工具等，推出加杠杆的员工持股计划，杠杆比例普遍在1~3倍，部分公司杠杆比例超过10倍。

　　兴业证券认为，此次出资参加第一期员工持股计划的公司部分董事、监事、高级管理人员和员工共计不超过640人，约占2014年公司披露在职员工数的59.44%，员工覆盖范围较大，进一步完善了公司员工激励约束机制；其中公司董事、监事、高级管理人员13人，合计出资认购3000万元，占比不超过20%；此次包括董事长、董事，以及收购子公司中建南方、高文安设计的高管等在内的中高管理层均有参与，存续期2年，管理层与公司利益进行绑定，稳固核心团队的同时将股东利益、公司利益和员工利益结合，有望显著激发经营潜力。此外，公司控股股东对员工持股计划所有份额本金提供托底保证，均体现了大股东、管理层对公司长期发展的强烈信心。