随着我国老龄化不断加剧，我国老年人口慢病化、失能化特征让居家养老变得不堪重负，而且大部分家庭缺乏医疗护理知识，养老质量堪忧。进而，丧失生活自理能力的老人成为了家庭的负担，想进入养老机构，又由于护理难度大普通养老院常常“婉言拒绝”。失能老人如何安度晚年成为了社会的一大难题。

 面对这种难题，郑州瑞阳养老院经过了两年的探索和总结，积累了丰富的护理经验，在原有养老二区的基础上成立了高护养老示范区并于6月份正式投入运营。这一举措不仅是全市养老机构的先例，也开创了全市养老的新形式。

郑州瑞阳养老院的最大特色是“医养结合”，有病住院，无病疗养。目前是河南省市医保和新农合定点医院。医护人员24小时值班，可以保障随叫随到，发现老人身体不适及时诊治;各项医疗设备齐全，包括彩超、心电工作站、X光和全套化验设备，体检很方便;专家定期健康知识讲座，提高老人健康意识;中医特色治疗老年病远近闻名。

一文一武、医养结合 随时服务每一位老人

 “高护养老示范区”是郑州瑞阳养老院“医养结合”特色体现的一部分!该区域虽然和其他养老区域一样，不仅创造性地配备有科主任和组织委员，而且还配备的有专业的护士随时服务老人，不间断为老人翻身、按摩、擦身等。两位区域主管都具备丰富的高级护理经验，这就如同行军打仗部队的团长和政委，角色不同，但互相都具备丰富的作战经验。主任是从业务能力强、责任心强、高级护理经验丰富的医院护士中提拔出来的，组织委员是从医院的优秀护士中选取的，二位区域主管分工合作，一文一武，主任注重于护理员的业务指导监督和老人的日常护理，组织委员注重于护理员和老人的思想交流。主任或组织委员每小时轮流进行房间巡视，随时掌握老人的基本状况，对每一位护理员的工作细节进行量化考核。同时，每一位老人都有管床护理员，随时服务老人。

该区域所有的护理人员都是护理专业毕业的执业护士，该区域所有的护理人员都是护理专业毕业的执业护士均具有大专以上学历，平均年龄在30岁左右，不仅文化素质高，而且具备专业护理知识和技巧，善于沟通交流，专职从事失能老人的护理工作。年轻人善于学习和创新，在平凡的护理岗位上总结出很多实用的护理技巧，比如对于长期困扰卧床老人的褥疮难题，由护理部主任牵头，临床外科医生参与，成立“褥疮攻坚科研小组”。不仅让本院的褥疮发生率降为零，而且吸引了很多从大医院转院或者在家束手无策的褥疮患者慕名前来就诊住院养老。

高护专业的良好基础是提高老人护理质量的关键，更是解决护工短缺的好办法。郑州瑞阳养老院下一步将会重点发展这一区域，运用互联网+的先进技术，引进现代化的养老护理设备，提高技术含量，争取成为全市的高护养老示范区。