海门“订单式”培养缓解基层医疗机构人才荒
南通网| 2023-07-05 10:25:37


(资料图)

6年送出192名定向医学生

3日,在海门临江新区卫生院,居民顾海华在做常规的体检,为他服务的是医生周豫。周豫是临江新区卫生院建院以来第一个预防医学专业人员,目前已在基层工作3年,此前该项工作均由护士来完成。

像周豫这样的专业对口人员,之所以能来到乡镇卫生院工作,这主要得益于海门从2017年开始实施的农村订单定向医学生免费培养计划。目前,海门区已陆续送出192名定向培养医学生,其中大专48人,本科144人。

基层医疗卫生人才队伍建设是基层卫生健康工作的重点之一。近年来,年龄老化、青黄不接、招不进也留不住人是各地基层医疗单位普遍存在的尴尬状况。来自海门卫健委的统计数据显示,基层医生数量少,除了年龄、身体状况等原因自然减员外,也有部分基层医生考取了研究生或录用到区域外其他医院,脱离了基层医疗队伍。

因此,海门连续6年开展农村订单定向医学生免费培养工作,为各区镇卫生院(中心卫生院)、街道社区卫生服务中心、村卫生室培养医学生,逐步缓解基层医疗机构人才不足的问题,让群众在家门口享受更高质量的医疗服务。

刘兴宇是三厂街道社区卫生服务中心的一名临床医生,目前在南通大学附属医院进行为期3年的住院医师规范化培训。海门卫健委人事科副科长施蓓蓓介绍,农村订单定向医学生落实好基层医疗单位后,由海门卫健委统一安排接受全科医生规范化培训,培训的时间为本科生3年,专科生2年。

据介绍,订单医学生在学期间户籍不迁出,仍保留在原地,毕业后可参加区组织的基层医疗机构“定向招聘”进编定岗,进入事业编人数最高不超过当年农村订单定向医学生毕业生总数的80%。未能通过“定向招聘”进编的农村订单定向医学生,由区卫健委根据委培计划,按照非事业编制人员使用。“当初还担心因为毕业后定向到农村工作,很多人会不愿意报考,事实上,随着大家对这种就业模式的逐渐认可,近几年定向医学生的分数线一路水涨船高。”施蓓蓓说。

记者黄天玲 通讯员顾聆译 徐强

[编辑:高锋]
精彩推荐
热点推荐